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一季度城鎮(zhèn)新增就業(yè)二百八十五萬人

完成全年目標的百分之二十六

本報記者 李心萍
2022年04月28日08:09 | 來源:人民網(wǎng)-人民日報
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原標題:一季度城鎮(zhèn)新增就業(yè)二百八十五萬人

“一季度,就業(yè)形勢總體保持基本穩(wěn)定,城鎮(zhèn)新增就業(yè)285萬人,完成全年目標的26%。”人社部新聞發(fā)言人盧愛紅說。

如何看待當前的就業(yè)形勢?未來,還有哪些穩(wěn)就業(yè)政策舉措?如何更好促進高校畢業(yè)生就業(yè)?4月27日,人社部舉行一季度新聞發(fā)布會,回應(yīng)社會關(guān)切。

就業(yè)優(yōu)先政策持續(xù)發(fā)力

今年以來,國際形勢復(fù)雜嚴峻,國內(nèi)疫情影響持續(xù),對就業(yè)造成了一定壓力。但經(jīng)過各方面共同努力,就業(yè)形勢總體保持基本穩(wěn)定。

數(shù)據(jù)顯示,一季度全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)285萬人,完成全年目標任務(wù)的26%;全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率平均值為5.5%,與上年同期基本持平。

“盡管就業(yè)工作仍面臨不少困難和挑戰(zhàn),但就業(yè)局勢繼續(xù)保持總體穩(wěn)定,依然具備許多有利條件。”人社部就業(yè)促進司副司長陳勇嘉說。

陳勇嘉表示,中央高度重視就業(yè)工作,堅持把就業(yè)擺在“六穩(wěn)”“六保”首位。接下來,隨著統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展繼續(xù)顯效,就業(yè)優(yōu)先政策持續(xù)發(fā)力,減負穩(wěn)崗擴就業(yè)各項措施深入實施,重點群體幫扶和就業(yè)服務(wù)力度不斷加大,都將有助于穩(wěn)定和擴大就業(yè)。

日前,國務(wù)院常務(wù)會議決定對特困行業(yè)實行階段性緩繳養(yǎng)老保險費政策,加大失業(yè)保險支持穩(wěn)崗和培訓(xùn)力度。人社部失業(yè)保險司司長桂楨介紹,具體舉措可歸納為“降、緩、返、補、擴”5個方面,即延續(xù)降低失業(yè)保險、工傷保險費率,加大緩繳社保費力度,提高穩(wěn)崗返還標準,加大職業(yè)技能培訓(xùn)補助力度,延續(xù)實施擴圍政策等。

“下一步,人社部將會同財政、稅務(wù)等部門加大工作力度,加強指導(dǎo),優(yōu)化服務(wù),推動失業(yè)保險各項惠企利民政策盡快落地見效!惫饦E說。

努力完成全年就業(yè)目標任務(wù)

“我們將堅持穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進,強化就業(yè)優(yōu)先政策,落實落細穩(wěn)就業(yè)舉措,努力完成全年就業(yè)目標任務(wù)!标愑录握f。

全力支持企業(yè)穩(wěn)定擴大就業(yè)。人社部將落實失業(yè)保險支持穩(wěn)崗和培訓(xùn)系列舉措,延續(xù)實施階段性降低失業(yè)、工傷保險費率政策,對部分特困行業(yè)實行社會保險費階段性緩繳政策,提高中小微企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還比例,繼續(xù)實施企業(yè)吸納重點群體補貼政策,支持市場主體紓困發(fā)展,穩(wěn)定擴大企業(yè)吸納就業(yè)規(guī)模。

全力支持自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。陳勇嘉介紹,人社部將通過加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和服務(wù),落實擔保貸款、創(chuàng)業(yè)補貼、場地支持等政策,開展“中國創(chuàng)翼”大賽系列活動,促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。同時,完善靈活就業(yè)社會保障政策,推進新就業(yè)形態(tài)職業(yè)傷害保障試點,加強零工市場建設(shè),優(yōu)化靈活就業(yè)招聘服務(wù),支持多渠道靈活就業(yè)。

全力促進重點群體就業(yè)。突出做好高校畢業(yè)生就業(yè),聚焦困難問題,實施百萬就業(yè)見習(xí)崗位募集、城鄉(xiāng)基層崗位募集計劃,接續(xù)開展公共就業(yè)服務(wù)進校園活動和未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅行動,積極拓展就業(yè)渠道,扎實做好服務(wù)保障。穩(wěn)定農(nóng)民工特別是脫貧人口務(wù)工規(guī)模,加強地區(qū)間勞務(wù)協(xié)作和信息對接,推進勞務(wù)品牌建設(shè),實施鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣、易地搬遷大型安置區(qū)就業(yè)幫扶行動。加強困難群體就業(yè)幫扶,健全就業(yè)援助機制,開發(fā)一批公益性崗位托底安置。

全力開展系列招聘活動。延長大中城市聯(lián)合招聘、民營企業(yè)招聘月活動,提前啟動百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動,提高勞動力市場熱度。暢通信息發(fā)布、簡歷匹配、遠程面試等線上服務(wù),穩(wěn)妥有序舉辦線下招聘會,促進供需匹配。

全力優(yōu)化服務(wù)培訓(xùn)。完善企業(yè)用工服務(wù)保障機制,助力重點企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),努力緩解“招工難”問題,暢通就業(yè)服務(wù)和政策申領(lǐng)在線辦理,推廣“打包辦”、不見面辦,增強勞動者獲得感。深入實施職業(yè)技能提升行動,瞄準市場需求,大規(guī)模開展重點群體、重點行業(yè)專項培訓(xùn),提高勞動者就業(yè)能力。

此外,今年高校畢業(yè)生規(guī)模達到1076萬新高,促進就業(yè)的任務(wù)更重。今年年初,人社部組織開展了“公共就業(yè)服務(wù)進校園”活動。截至目前,各地共組織各類活動1萬余場,提供崗位信息近500萬個,服務(wù)畢業(yè)生近600萬人次。

《 人民日報 》( 2022年04月28日 第 10 版)

(責編:鄧楠、吳超)

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