陜煤集團(tuán)蒲白礦業(yè)公司：黨史入民心 溫暖進(jìn)萬家

“娃呀，還是共產(chǎn)黨好！”在蒲白離退休黨員楊來智家，老人和入戶走訪人員暢談崢嶸歲月時，激動地把兒子叫到跟前感慨道，并情不自禁唱起《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》。

陜煤集團(tuán)蒲白礦業(yè)公司現(xiàn)有黨員3052人，其中離退休黨員953人，占比近三成。如何使在崗黨員職工、離退休黨員職工黨史學(xué)習(xí)教育走心走實，如何貫徹黨的“為人民服務(wù)”宗旨，使黨的溫暖普惠普照？該公司將難題作為課題，抓實在崗黨員職工不忘離退休黨員職工群眾，扎實開展“黨史入民心，溫暖進(jìn)萬家”，落實百項“四心”民生工程。該課題被渭南市委組織部第二檢查組在檢查蒲白黨建工作時給予“有思路、有手段、有智慧、有載體、有情懷”評價，贊揚(yáng)蒲白很好地破解了離退休黨員受教育的難題，要求隨行市縣成員回去推廣。

蒲白建莊礦業(yè)公司為職工更換高效熱水飲用機(jī)

生產(chǎn)社區(qū)后勤“一項都不能漏”

“共產(chǎn)黨真好，現(xiàn)在的日子真好，我坐在家里拿著退休金，不能為礦務(wù)局做啥了，你們還惦記著我……”83歲的退休黨員秦廣海激動地說，并緊緊拉住入戶走訪人員的手舍不得撒開。

如今，“有事找組織”成為干部職工家屬一種共識和習(xí)慣。蒲白黨政工團(tuán)婦協(xié)等1007個微組織成為傳遞黨組織溫暖的載體，下一線、進(jìn)兩堂一舍、進(jìn)區(qū)隊車間，訪民情、解民憂，把黨史傳到千家萬戶。為群眾辦實事抓大事不忘小事，聚焦黨的建設(shè)、安全生產(chǎn)、權(quán)益維護(hù)、民生保障、社區(qū)治理、“菜籃子”等，真誠傾聽職工群眾呼聲，全面了解企情民意，積極回應(yīng)群眾訴求，及時化解矛盾糾紛，切實為群眾辦實事解難題，把黨的旗幟樹起來，把黨員身份亮起來，把黨的溫暖送下去。

入戶走訪離退休黨員職工

入千戶訪萬民“一個都不能少”

“離開單位這么多年，組織還能記得我，我心里非常高興�！痹谧咴L慰問退休老黨員孫書榮時，老人深情地說。該公司建立完善“五必談”“五必訪”聯(lián)系點制度，重點聚焦工病亡遺屬、因公致殘人員、“走出去”職工家庭、抗美援朝老戰(zhàn)士、退休勞模、孤寡人員等13類人員開展入戶走訪，先后贈送印有“聽黨話、感黨恩、跟黨走”四件套禮品20000余套，圍繞民生保障豐富活動載體，實現(xiàn)“送黨史、送健康、送環(huán)保、送安全、送溫暖”“送學(xué)”上門。重點做好礦區(qū)“零就業(yè)”家庭清零，針對24戶失獨家庭，建立特殊幫扶關(guān)愛機(jī)制，進(jìn)一步拉近了職工群眾與黨組織的距離,使職工群眾切實感受到了黨的溫暖，增強(qiáng)了廣大干部職工推動企業(yè)發(fā)展的凝聚力與向心力。

百項民生工程“一件都不能落”

“以前老喝涼水胃不舒服，這下好了，公司新裝了熱水器、發(fā)了保溫壺，走到哪兒都有熱水喝�！薄肮�司新購置1臺全自動洗衣機(jī)和2臺全自動烘干機(jī)，讓我們每天在井下也能感受到‘干爽’的幸福。”說起一件件暖心事，建莊礦業(yè)的職工們高興地豎起了大拇指。

成立兩級黨委關(guān)愛服務(wù)中心17個、建立黨支部互助微信群178個，開通關(guān)愛熱線17部。該公司通過走訪調(diào)研形成第一批百項民生工程128項，采取“初心、暖心、走心、信心”，實施項目式管理、掛圖式作戰(zhàn)、跟蹤式問效。對征集到的意見和建議，了解到的民情民意分A、B級，分別進(jìn)行分類匯總整理，健全民情訪談、民情處置、巡察督辦三大流程，確保群眾利益“不打折扣”。著力在辦好民生大事上想辦法，目前已針對服務(wù)、便民等投入資金1000余萬元，完成29項民生項目；在“小事”上出實招，完成便民四類“小事”73項。通過活動最終實現(xiàn)了解一批企情民意、掌握一批重點對象、解決一批實際困難、化解一批矛盾糾紛的“四個一”目標(biāo)。

“千名黨員萬篇體會”“退休不褪色永遠(yuǎn)跟黨走”、離退休黨員定期講黨課、赴紅色基地接受教育、社區(qū)廣場百年黨史有獎競賽、千名笑臉墻、黨史書法展、歷史長卷展……該公司目前初步選取67個黨史入民心載體，用行動踐行“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”，以優(yōu)異成績迎接中國共產(chǎn)黨成立100周年。（當(dāng)?shù)毓└?李紅艷 李娜）