記者從西安市政府獲悉：為促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)，西安市日前印發(fā)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)九項(xiàng)措施。

　　穩(wěn)定政策性崗位。加快推進(jìn)事業(yè)單位公開招聘實(shí)施進(jìn)度，對招聘后博士和碩士人員比例超過本單位總?cè)藬?shù)30%的市屬事業(yè)單位，在核定績效工資總量上予以傾斜。市屬國企招聘2023屆高校畢業(yè)生規(guī)模不低于2022年。加快面向2023屆高校畢業(yè)生開展的社區(qū)工作者招聘工作進(jìn)度。

　　促進(jìn)市場化就業(yè)。對招用2023屆及離校2年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂勞動(dòng)合同并為其繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)1個(gè)月以上的企業(yè)，按每招用1人補(bǔ)助1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。對招用困難畢業(yè)生（脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭以及有殘疾的高校畢業(yè)生），簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)，按每招用1人補(bǔ)貼3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

　　強(qiáng)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。在2023屆高校畢業(yè)生集中的區(qū)縣、開發(fā)區(qū)，每周至少舉辦1次專業(yè)性招聘活動(dòng)，每月至少舉辦1次綜合性線下招聘活動(dòng)。推廣“家門口就業(yè)”服務(wù)模式，積極推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)驛站建設(shè)。

　　擴(kuò)大就業(yè)見習(xí)規(guī)模。鼓勵(lì)引導(dǎo)離校2年以內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)。

　　加大就業(yè)培訓(xùn)力度。大力推行企業(yè)新型學(xué)徒制、菜單式、項(xiàng)目制等定崗定向培訓(xùn)模式。全年培訓(xùn)高校畢業(yè)生不少于8000人。

　　鼓勵(lì)靈活就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對離校2年以內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，按規(guī)定給予累計(jì)不超過2年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。靈活就業(yè)的高校畢業(yè)生可憑身份證參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　簡化求職就業(yè)手續(xù)。取消就業(yè)報(bào)到證補(bǔ)辦、改派手續(xù)，不再將就業(yè)報(bào)到證作為辦理高校畢業(yè)生招聘錄用、落戶、檔案接收轉(zhuǎn)遞等手續(xù)的必需材料。

　　精準(zhǔn)開展困難幫扶。將有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生，以及殘疾高校畢業(yè)生和長期失業(yè)高校畢業(yè)生作為就業(yè)援助的重點(diǎn)對象，提供“一人一檔”“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)。

　　優(yōu)化人才評價(jià)機(jī)制。推動(dòng)開展西安市優(yōu)秀人才和實(shí)用儲(chǔ)備人才高校畢業(yè)生直通分類評價(jià)。優(yōu)化高校畢業(yè)生直通人才分類評價(jià)申報(bào)路徑，簡化申報(bào)流程，統(tǒng)一評價(jià)歸口。（郭詩夢）

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